Муженко: Армію тягне у “совок” непрофесіоналізм військових керівників

12
Для ефективної роботи військового управління необхідно створити некаральну та відверту атмосферу обговорення. Фото: "DR"

Одним із головних чинників, що тягне українську армію в минуле, в так званий “совок”, є нездатність деяких керівників органів військового управління до самокритичного аналізу дій і наслідків прийнятих рішень. Таку думку висловив начальник Генштабу Віктор Муженко на своїй сторінці у Facebook.

За словами Муженка, розбір помилок виконання бойових завдань, проведення навчань зводиться досить часто до пошуку недоліків і призначення “крайніх” винуватців з числа підлеглих. Генерал пише, що першою ознакою “совковості” деяких командирів є постійне прагнення проводити “розбори” в каральній атмосфері з нагнітанням страху і психологічним тиском на підлеглих.

“Їх цікавить тільки одне: “Хто винуватий? і “Кого покарати?”, – написав Муженко та додав, що це явище треба якнайшвидше усунути зі Збройних Сил “як атавізм “радянщини”. На його думку, саме це стопорить процес розвитку армії.

Начальник Генштабу також повідомив про впровадження ще з початку року постійної діючої методики “Аналізу проведених дій”, яку використовують армії НАТО. При цьому він наголосив на створенні некаральної та відвертої атмосфери обговорення. “Необхідно дискутувати і прислухатися до думок підлеглих, спонукати їх до критичного мислення, і тільки після того формулювати свої судження і висновки”, – написав Муженко.

Учора Міністр оборони України Степан Полторак підписав наказ про збільшення виплати військовослужбовцям, які проходять службу в АТО. Із вересня військові, які служать на першій лінії оборони, отримуватимуть десять тисяч гривень на місяць, а ті, хто на другій лінії – до 4,5 тисяч.

Якщо ви знайшли помилку, будь ласка, виділіть фрагмент тексту та натисніть Ctrl+Enter.