Верховна Рада схвалила в першому читанні проєкт закону “Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо обліку трудової діяльності працівника в електронній формі”. Його підтримали 283 народні депутати.

Документ передбачає запровадження обліку трудової діяльності працівника в електронній формі. Якщо його ухвалять остаточно, то протягом наступних п’яти років використовуватиметься як паперовий, так і електронний варіант трудової книжки. За ці п’ять років із паперу дані мають перенести до Державного реєстру відомостей.

Інформацію про трудову діяльність до нього через вебпортал електронних послуг Пенсійного фонду у вигляді сканованих або оцифрованих копій передбачених законодавством документів вноситимуть працівник і роботодавець з обов’язковим накладенням кваліфікованого електронного підпису. Після цього роботодавець зобов’язаний видати оригінал паперової трудової книжки працівнику на руки.

Читайте також: Верховна Рада підвищила розмір мінімальної заробітної плати

Також законопроєктом передбачене законодавче врегулювання питання щодо автоматичного призначення пенсії за віком. Із ухваленням нового закону пенсію можна буде оформити через особистий електронний кабінет на вебпорталі електронних послуг Пенсійного фонду України.

Читайте нас також у Facebook, Telegram, Twitter, дивіться в Instagram